有關勞資雙方協商遞延之特別休假期限，及遞延之特別休假未休日數，工資應否列入平均工資計算疑義，勞動部特予說明。

特休假遞延可約定3個月或6個月，屆滿再次遞延不可超過次一年度之末日。

勞資會議代表選舉，應於10日內公告，程序不符規定，後續所做決議亦無效。

雇主申請無違反勞工法令證明，將逐步提高須檢附之勞資會議紀錄次數。